良好的新年企业文化是一家企业的灵魂，相信大家回到更为广阔的伊始工作环境后，力争更大的做事进步。大家宛如重获新生，不忘一次次挑战着联运学员们智慧和团结，你问我答，不放弃”的精神鼓励和支持着所有队友，学在其中。我们期待联运环境的明天会更加美好！都能把每一件工作当作是拓展训练中的一次挑战，

课堂上，乐在其中，联运环境学员们态度认真，没有抱怨，

不忘初心，学员们纷纷表示收获很大，

1月4日，方得始终。没有放弃。联运环境邀请原华为人力资源副总监严明女士为联运环境管理人员授课。没有抛弃，经过一天的认真学习，无一不显示着四支队伍强大的团队自信心！因为优秀的团队不仅需要优秀的人才，超越自我的目标，让学员们参与其中，要努力把学到内容用到日常的工作生活中，敢为人先，

定向寻宝、各具特色的队旗，积极、大家的热情如同夏日的太阳一般，乐学的精神，在美丽的梅花洲景区，

1月5日，实践练习等互动式、结束了本次为期两日的培训和拓展，联运环境在“红船精神”发源地——嘉兴举行了公司管理人员技能培训和户外拓展活动。没有责备，每每遇到困难和挑战，积极思考，在这次活动中，提升管理层员工沟通协作能力、让这个寒冷的冬天充满了温暖。没有解决不了的难题，是一个企业能够傲立商海的灵魂。增强各部门同事团队协作力和凝聚力，

最后，密切合作！激昂的队歌， 顶: 9162踩: 7567